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社員による会社レビュー・クチコミ (178件)

年収・給与制度

Q. この企業の参考となる年収事例を教えてください。 また、給与制度(賞与・昇給など)にはどのような特徴がありますか?

株式会社オージス総研への就職・転職を検討されている方が、オージス総研の「年収・給与制度」を把握するための参考情報として、オージス総研の「年収・給与制度」に関するクチコミ情報を収集し共有しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用頂けます。但し、掲載情報は、ユーザーの方の主観的な評価・ご意見であり、当社が株式会社オージス総研の「年収・給与制度」を客観的に評価しているものではありません。詳しくはガイドラインをご確認くさい。

Pick up レビュー・クチコミ

年収・給与制度

株式会社オージス総研  >  「年収・給与制度」

株式会社オージス総研の就職・転職リサーチ

回答者:[SE、在籍5~10年、2010年以降退社、新卒入社、女性、オージス総研
Answer: 年収事例:新卒入社6年目520万円 役職なし

給与制度の特徴:
ランクで基本給が決まって、
3,4年目くらいから裁量労働制となり、残業代が出なくなる。
その変わりに裁量労働手当というのを貰う事になる。

但し、残業が異様に多いプロジェクトに配属されると、
残業手当が支給されて裁量労働手当無しにするかどうか選ばせてもらえる。
残業手当支給パターンを選ぶとその時のボーナスが低くなると聞いた事がある。

多分どちらを選んでも、大体同じくらいの金額になるように調整されているのでは?と思う。

回答日:

総合評価 4.1

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9. 株式会社オージス総研 > 「年収・給与制度」

回答者:[ERPコンサルタント、在籍5~10年、2005年以降退社、新卒入社、男性、オージス総研
Answer:在職中に家賃補助がどんどんと削られていったので、あまり恵まれてい...

総合評価 3.2

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